У Бердичеві жорстоко побили начальника ДАІ

Стосунки між керівниками та підлеглими рідко коли бувають теплими і дружніми. І це — зрозуміло: субординація завжди має дотримуватися, оскільки не буде порядку. Тож конфлікти між працедавцями та працівниками — не рідкість. Але щоб доходило до рукоприкладства, та ще й з кримінальним підтекстом... Більше того — щоб не начальник, а підлеглий бив свого керівника... Таке знайдеш не часто, особливо, у середовищі правоохоронців. Та у Бердичеві це стало можливим.

Кілька днів тому суддею Бердичівського міськрайонного суду Олександром Яковлєвим було засуджено вже колишнього працівника ДАІ, який побив свого ...начальника. Самі події відбувалися ще півтора року тому, але остаточно розібратися у всьому вдалося тільки зараз — винесенням обвинувального вироку. Щоправда, ще не варто говорити, про те, що в історії поставлено крапку: зважаючи на те, що підсудний своєї вини не визнав, можна спрогнозувати, що із рішенням суду він не погодиться і буде його оскаржувати.

У судовому засіданні звучало дві версії подій: потерпілого та підсудного. Останній заперечував свою вину і стверджував, що обвинувачення у більшості надумане. Учасникам процесу чоловік розповів, що він працював інспектором у Бердичівському ДАІ. Одного весняного ранку, по закінченні зміни, він разом зі своїми товаришами по службі і братом поїхали на майданчик для тимчасового зберігання автомобілів по вулиці Котовського. Там вирішили перекусити та випити спиртного. Стверджує, що за увесь час перебування у вказаному місці він випив тільки 50 грам горілки. “В цей час до приміщення охорони майданчика зайшов начальник ВДАІ та сказав: «Може і мені наллєте», на що я відповів: «Присаджуйтесь». Начальник став скидати на підлогу пляшки, при цьому кричав на присутніх, використовуючи образливі та нецензурні вислови. Тоді я намагався встати з-за столу, але начальник штовхнув мене, від чого я знову опинився на дивані”,- розповідає свою версію подій підсудний. Він каже, що трохи поштовхався з начальником, але аж ніяк не бив його.

Бив чи ні, але у начальника на обличчі з’явилися невдовзі помітні “деталі” інциденту: крововилив на лівій щоці. Звідки вони взялися, пояснив сам начальник, якого було визнано потерпілим. Чоловік розповідає, що проїжджаючи поруч із місцем майбутнього інциденту, помітив кілька автомобілів своїх підлеглих. Природно, що вирішив поцікавитися тим, чим вони тут займаються. З’ясувалося — п’ють горілку. Діяти у цьому випадку начальник вирішив по інструкції: збирався про все доповісти керівництву міськвідділу міліції. Але підсудний не дав цього зробити: ударом руки він поцілив йому в ніс, та ще і вибив телефон із рук, а далі вийшов з приміщення. На вулиці інцидент не вичерпався: там начальник отримав ще два удари кулаками по обличчю від підлеглого.

А далі закрутилося: приїхали заступники начальника міськвідділу, керівник ВДАІ опинився у травмпункті, було порушено кримінальну справу. Свою перевірку провела і прокуратура, яка встановила, що конфлікт все ж відбувався між двома чоловіками не як між начальником та підлеглим (у цьому випадку стаття була б значно серйознішою), а як між двома звичайними людьми. Відтак — кримінальна справа була порушена та розслідувалася за статтею 125 Кримінального Кодексу України: нанесення легких тілесних ушкоджень.

У судовому засіданні потерпілий просив у суду покарати його колишнього підлеглого найсуворіше та стягнути із нього сто тисяч гривень моральної шкоди.

Зрештою, суд у всьому розібрався, визначивши, що невизнання підсудним своєї вини є тільки способом захисту від обвинувачення, але ніяк не констатацією факту. Тому вирок вийшов обвинувальним: колишній інспектор ДАІ отримав покарання у вигляді штрафу у 510 гривень. Замість ста тисяч моральної шкоди, як хотів потерпілий, він має заплатити тільки три тисячі гривень. Тому можна сказати, що чоловік ще легко відбувся. Якщо не зважати, звісно, на зіпсовану репутацію та судимість, яка залишиться слідом на усе життя...